山东重工压实“七条管控措施” 全面加强复工复产疫情防控工作

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　　山东重工集团坚决压实“七条管控措施”，切实做好公司复工复产疫情防控工作。

　　加强人员管理。2月6日前，集团各公司对全部员工的健康状况、节假日期间出行和参加聚会情况，进行统计核查、信息登记，建立工作台账。对外地返鲁职工一律要求自行居家隔离,从源头上杜绝病毒输入。

　　降低交通风险。员工外出务必佩戴口罩。对单位通勤车、班车要严格进行消毒，确保安全卫生。倡导员工以私家车、骑行、步行等方式上下班，尽量不乘公共交通，最大限度降低感染风险。

　　严格准入制度。严格门禁管理，公司园区门口、办公楼门口、车间门口以及其他独立工作门口，设置体温检测点，对进入的干部职工和外来人员一律进行体温检测。发现异常体温人员，立即启动既定应急预案，移出工作场所，必要时联系就医。对无法立即移出工作场所的，单独隔离，并及时向当地卫生防疫部门报告处置。

　　强化日常防控。严格落实省委、省政府要求，取消一切聚集性活动，避免人员集中，确需召开会议的优先采用视频会议、电话会议等形式，减少现场参会人数、缩短会议时间、加大座位间隔、保证会场通风。提倡网上办公，根据实际,采用移动OA、电话、网络等灵活办公方式。注意个人卫生，多饮水，勤用洗手液、消毒液洗手。保持办公场所和生产场所通风干燥，暂停使用中央空调，杜绝病毒通过空气循环造成交叉感染。

　　抓好消杀防疫。各单位全力配置和储备好口罩、体温仪、消毒液、酒精、预防类和应急类药品，夯实防控物资储备。假期结束前，各公司对所有办公场所、会议室、生产车间、餐厅食堂、公务用车等公共场所的设施、设备进行一次彻底消毒，做到无死角、全覆盖。严格落实使用后口罩专门回收、集中处理，防止造成二次污染。

　　改进就餐管理。各公司根据自身实际情况，实行送盒饭到工位、打包带走、分散就餐，禁止集中就餐。职工餐厅在餐后要进行消杀防疫，并做好相应记录。要加强餐厅工作人员管理，每次上岗前做好体温检测，除佩戴口罩外，进入工作区域必须佩戴一次性橡胶手套，确保安全卫生。

　　压实工作责任。严格落实24小时值班和领导带班值班制度，完善信息日报告、零报告制度。把好员工承诺关，要求员工执行各级疫情防控领导小组规定，增强群防群控的自觉性。加强督促检查，定期开展自查，对疫情防控工作思想不重视、工作不落细、行动不得力的，坚决予以纠正，造成严重损失或不良影响的严肃追究责任。

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　　来源：山东省国资委网站

　　编辑：李东星

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